La Operacionalización de la Organización del Juego de un Equipo
de Fútbol
José Guilherme Oliveira
Faculdade de Desporto – UP
Futebol Clube do Porto
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¿Qué es lo que
debemos enseñar/entrenar?
1ª Cuestión
¿Qué es lo que debemos
enseñar/entrenar?
¿Serán los aspectos
FÍSICOS del Futbolista?
¿Serán los aspectos
TÉCNICOS del futbolista?
¿Serán los aspectos
TÁCTICOS del futbolista?
¿Qué es lo que
debemos enseñar/entrenar?
A NUESTRO ENTENDER
NO ES
NINGUNA DE ESTAS
CUATRO
PROPUESTAS.
¿Qué es lo que
debemos enseñar/entrenar?
Desde nuestro punto
de vista, es la ORGANIZACIÓN DEL JUEGO.
Organización de juego
en un equipo implica Principios y Sub-principios
del Juego de los
diferentes Momentos
Principios del Juego
Patrones de
comportamiento tácticos colectivos, intersectoriales, sectoriales e
individuales que se pretende que el equipo y los jugadores evidencien en los
diferentes Momentos del juego.
Momentos del Juego
Tradicionalmente el
juego del Fútbol es dividido en dos fases:
- fase ofensiva;
- fase defensiva.
Sin embargo Jorge
Valdano (2001) dice que: “Los equipos deben saber atacar y
defender.
Algunos saben hacer
algo más: hacer transiciones.”
Momentos del Juego
Como tal, para algunos
entrenadores (Van Gaal, J. Mourinho, J. Valdano, V. Frade, entre otros) el Fútbol
evidencia cuatro momentos:
• el momento de organización
ofensiva;
• el momento de transición
ataque / defensa;
• el momento de organización
defensiva;
• el momento de transición
defensa / ataque.
Organización de juego
en un equipo implica
¿Qué es necesario
para jugar un Fútbol de CALIDAD?
(para nosotros Fútbol
Club Porto).
• Un Pase y Circulación de la Pelota objetiva e inteligente.
• Una Organización
Defensiva que condicione el adversario.
• Transiciones
Defensa/Ataque y Ataque/Defensa
que aprovechen la
desorganización del equipo
rival.
PARA QUE ESO OCURRA
ES NECESARIO:
• Formar muchas
diagonales: rombos y
triángulos (tanto
ofensiva como defensivamente).
• Formar el mayor
número de líneas 7:
transversales y
longitudinales (tanto ofensiva
como defensivamente).
• Adoptar Estructuras que
beneficien esos dos
Presupuestos.
PRINCIPIOS DE LA
ORGANIZACIÓN OFENSIVA:
PRINCIPIO: PASE Y
CIRCULACIÓN DE LA PELOTA
Objetivo General:
Desorganizar y
desequilibrar la defensa rival con la finalidad de aprovechar esa
desorganización para
marcar gol.
PRINCIPIOS DE LA
ORGANIZACIÓN OFENSIVA:
PRINCIPIO: PASE Y
CIRCULACIÓN DE LA PELOTA
Objetivos Parcelares:
I Momento: salir
a jugar: corto o largo;
II Momento: crear
espacios, desorganizar y
desequilibrar el
equipo contrario;
III Momento: entrar
en los espacios;
IV Momento: finalizar
las oportunidades creadas.
PRINCIPIOS DE LA
ORGANIZACIÓN OFENSIVA:
PRINCIPIO: PASE Y
CIRCULACIÓN DE LA PELOTA
Algunos
Sub-Principios:
Juego posicional del equipo y de los jugadores (líneas transversales y longitudinales) a los niveles de
colectivo, intersectorial, sectorial, e individual; Apertura del equipo, líneas transversales y longitudinales Movilidad de los jugadores (cambio posicional y/o de
líneas); Circulación en detrimento del transporte de la pelota; Variación del tipo de pase corto y largo y de corredores; Velocidad de circulación de la pelota; Tipo y calidad del pase.
PRINCIPIO DE
TRANSICIÓN ATAQUE / DEFENSA:
PRINCIPIO: Presión al
Portador de la Pelota y Espacio Circundante
Objetivo General:
Aprovechar la
desorganización “ofensiva” del
equipo contrario para
ganar el pase o para
organizarnos
defensivamente.
PRINCIPIO DE
TRANSICIÓN ATAQUE / DEFENSA:
PRINCIPIO: Presión al
Portador de la Pelota y Espacio
Circundante
Objetivos Parcelares:
I Momento: Presionar
para conseguir ganar la pelota;
II Momento: Presionar
para Organización;
III
Momento: Entrar en Organización Defensiva.
PRINCIPIOS DE
ORGANIZACIÓN DEFENSIVA:
PRINCIPIO: DEFENSA EN
ZONA PRESIONANTE
Algunos
Sub-Principios:
Juego de posiciones,
del equipo y de los jugadores
(líneas transversales
y longitudinales) colectivo,
intersectorial y
sectorial;
Cierre del equipo y de
los espacios (acercamiento de
líneas transversales y
longitudinales);
Presión al portador de
la pelota, coberturas interiores y
exteriores y presión
colectiva.
Autor: Profesor José Guilherme Oliveira.
Óscar Méndez Albano.
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